Рівне, Київська, 36, к. 7 (1 поверх) готель Турист
пн - пт: з 10:00 до 18:00

БРЕНД-МЕНЕДЖЕР

БРЕНД-МЕНЕДЖЕР
БРЕНД-МЕНЕДЖЕР

Основне завдання бренд-менеджера – створення, розвиток і просування бренда (торгової марки) чи лінійки брендів з метою отримання максимального доходу. Оскільки ця професія з’явилась відносно недавно, то на даний час немає чітких уявлень про те, які саме обов’язки повинен виконувати такий спеціаліст. В зв’язку з цим немає ніякого чіткого напрямку підготовки. В цій професії можна виділити три основних шляхи розвитку: через маркетингові фірми, через рекламний бізнес та через стажування в відомих брендових компаніях.
Робота бренд-менеджера поєднує в собі аналітичні і творчі починання. Доведеться багато працювати з даними різноманітних маркетингових досліджень, аналізувати ситуацію на ринку, становище бренда вашої компанії на ринку та брендів конкурентих фірм, їх порівняння та співвідношення, вивчати потреби користувачів та покупців, складати звіти про зроблену роботу. Це потребує уважності, посидючості, здібності виконувати одноманітну і монотонну діяльність, готовності працювати з великими об’ємами інформації. В той же час планування і проведення рекламної кампанії, проведення рекламних акцій, презентація продукту, пошук нових оригінальних рекламних ходів – все це прекрасна можливість проявити свою креативність, творче мислення.
Також робота бренд-менеджера потребує розвинутих комунікативних і управлінських навичок, оскільки йому необхідно діяти спільно з рядом різних спеціалістів і керувати їх роботою. В процесі роботи бренд-менеджер набуває широкого спектру навичок, що дозволяє йому потім займати найрізноманітніші посади, аж до генеральних директорів. Крім того, робота бренд-менеджера – прекрасна можливість навчитися вести власних бізнес.

  • Підприємства та організації
  • Маркетингові компанії
  • Рекламні та PR-агентства
Затребуваність

Сфера діяльності
Маркетинг і реклама, PR
Вид діяльності
Професія типу «людина-людина» Управління, керівництво, організація.
РІВЕНЬ ЗАРПЛАТНІ
800-2200 євро
КОМПЕТЕНЦІЇ (ВИМОГИ)
Встановлення контактів: уміння легко знаходити спільну мову з іншими людьми Вплив і вміння переконувати Командна робота: вміння працювати в команді для досягнення спільної мети Творчість: вміння знаходити нові, нестандартні рішення проблем

Суміжні професії